2017晋城事业单位招聘何时开始？报考条件有哪些？

2017年晋城市事业单位招聘工作是晋城市人力资源和社会保障局为充实事业单位人才队伍、优化人员结构、服务地方经济社会发展而组织实施的重要人才引进活动，此次招聘涵盖全市各级各类事业单位，涉及教育、医疗、综合管理等多个领域，为符合条件的求职者提供了稳定的职业发展平台，以下从招聘概况、报考条件、招聘流程、考试内容及注意事项等方面进行详细说明。

招聘概况

2017年晋城市事业单位招聘计划共发布XX个岗位，招录总人数XXX人，具体分为综合类、教育类、医疗类三大类别，综合类岗位主要面向行政机关、事业单位辅助岗位，要求具备较强的文字综合、组织协调能力；教育类岗位包括中小学教师、幼儿教师等，需具备相应学科教学能力；医疗类岗位涵盖临床、护理、医技等专业，侧重专业技能与实践操作，招聘单位包括市直单位、各县（区）事业单位及乡镇（街道）基层岗位，其中基层岗位占比约40%,鼓励高校毕业生到基层服务。

报考条件

（一）基本条件

1. 具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
2. 年龄一般在18-35周岁（1981年4月1日至1999年4月1日期间出生），部分特殊岗位（如医疗、教育类高级职称岗位）可放宽至40周岁；
3. 具有良好的政治素质和道德品行，具有正常履行职责的身体条件和心理素质；
4. 具备符合岗位要求的文化程度和工作能力，其中学历要求以国家教育行政部门认可的大专及以上为准，部分岗位要求本科及以上学历或特定专业（如医学类岗位要求临床医学、护理学等专业）；
5. 2017年应届毕业生需在2017年7月31日前取得毕业证书和相应学位证书；社会人员需具有岗位所需的从业资格（如教师资格证、执业医师证等）。

（二）岗位具体条件

各岗位明确专业、学历、资格证书等要求，

• 综合管理岗：文秘、行政管理、汉语言文学等相关专业，本科及以上学历，具备较强的公文写作能力；
• 中学教师岗：对应学科（如语文、数学、英语等）师范类专业，本科及以上学历，需持有高级中学教师资格证；
• 临床医疗岗：临床医学、内科学、外科学等专业，本科及以上学历，需持有执业医师资格证（或已通过考试）。

招聘流程

2017年晋城市事业单位招聘严格按照发布公告、报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示录用等程序进行，全程公开透明，接受社会监督。

（一）公告发布

2017年3月下旬，晋城市人力资源和社会保障局通过官方网站（晋城市人力资源和社会保障局网）、晋城人事考试网及各县（区）政府官网发布《晋城市2017年事业单位公开招聘工作人员公告》，明确招聘单位、岗位、人数、条件及流程。

（二）报名方式

采用网上报名方式，考生登录晋城人事考试网提交报名信息，每人限报一个岗位，报名时间为2017年4月10日9:00至4月14日24:00，资格审查贯穿招聘全过程，对不符合条件的考生取消资格。

（三）笔试

1. 时间地点：2017年5月20日，全市设9个考点，考生凭准考证、身份证入场。
2. 考试科目：
   • 综合类：《公共基础知识》（含政治、法律、经济、管理、科技、人文等）+《申论》；
   • 教育类：《公共基础知识》+《教育基础理论》（含教育学、心理学、教育法规等）；
   • 医疗类：《公共基础知识》+《医学基础知识》（含解剖学、生理学、病理学等）。
3. 成绩计算：笔试成绩占总成绩的60%，按岗位从高分到低分排序，确定面试入围人员（比例一般为1:3）。

（四）面试

1. 形式：综合类采用结构化面试，重点考察综合分析、应急应变能力；教育类采用试讲+答辩，考察教学设计与课堂组织能力；医疗类采用技能操作+结构化面试，考察专业实践与沟通能力。
2. 时间地点：2017年7月上旬，晋城市区统一组织，面试成绩占总成绩的40%。

（五）体检与考察

根据总成绩排名确定体检人员标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》，考察侧重思想政治表现、道德品质、遵纪守法及现实表现。

（六）公示录用

体检考察合格人员名单在官方公示5个工作日，无异议后办理聘用手续，签订聘用合同，试用期1年，试用期满考核合格予以定岗。

重点解析

（一）《公共基础知识》

涵盖马克思主义基本原理、中国特色社会主义理论体系、法律常识（宪法、行政法、民法等）、经济管理（市场经济、宏观经济政策）、公文写作（格式、规范、常见文体）、科技人文（科技成就、历史常识、传统文化）等，题型包括单选、多选、判断及主观题（如简答、论述）。

（二）专业科目

• 《申论》：围绕社会热点（如基层治理、民生保障）提出对策、撰写公文或议论文，考察阅读理解与文字表达能力；
• 《教育基础理论》：侧重教育规律、学生心理发展、课程改革及教师职业道德，结合教学案例分析；
• 《医学基础知识》：以基础医学为主，结合临床常见疾病诊断原则，注重理论与实践结合。

注意事项

1. 报名信息需真实有效，凡弄虚作假者取消资格；
2. 笔试需提前30分钟入场，携带准考证、身份证两证齐全；
3. 面试需着正装，提前熟悉岗位要求，展现专业素养；
4. 关注官方通知，及时打印准考证、查询成绩，避免错过关键节点；
5. 基层服务岗位需签订服务协议，服务期一般为3年，服务期内不得调离。

2017年晋城市事业单位招聘岗位类别及招录人数表

相关问答FAQs

Q1：2017年晋城市事业单位招聘对非全日制学历是否认可？
A1：根据2017年招聘公告，非全日制学历（如自考、成考、网络教育）考生需在报名前取得国家承认的大专及以上毕业证书，且学历信息学信网可查，部分岗位明确要求“全日制学历”的，需严格按照岗位条件报考，非全日制学历考生不得报考此类岗位。

Q2：2017年晋城市事业单位笔试是否有指定教材？如何高效备考？
A2：本次笔试未指定官方教材，备考可参考《公共基础知识》通用教材（如中公、华图版），重点掌握法律、政治、公文写作等高频考点，专业科目需结合岗位要求，如教育类考生重点研读《教育学》《心理学》教材，医疗类考生系统复习解剖学、生理学等基础学科，建议通过历年真题模拟考试，查漏补缺，同时关注晋城市政府官网发布的政策文件,积累申论素材。