宜昌东升人力资源市场作为宜昌地区颇具规模和影响力的人力资源服务平台,自成立以来始终致力于连接企业与求职者，优化区域人才配置，服务地方经济发展，市场位于宜昌市核心区域，交通便利，设施完善，占地面积约2000平方米，设有招聘大厅、面试区、信息发布区、职业指导室等功能区域，日均人流量超千人，是本地企业招聘、求职者就业的重要枢纽。
全方位覆盖人力资源需求
宜昌东升人力资源市场以“服务企业、服务人才、服务就业”为宗旨，构建了覆盖招聘、培训、咨询、管理等全链条的人力资源服务体系，具体包括以下核心服务：
招聘与就业对接服务
市场定期举办综合性招聘会、行业专场招聘会（如制造业、服务业、IT业等）、校园招聘会及针对特殊群体的招聘活动（如农民工、高校毕业生、退役军人等），线上平台同步发布企业招聘信息，求职者可通过官网、微信公众号、小程序等渠道实时查询岗位，实现“线上投递+线下面试”无缝衔接，2023年，市场累计举办招聘会280余场，服务企业超5000家次，达成就业意向约3万人次，就业成功率保持在65%以上。
人才引进与职业培训
针对企业高层次人才需求,市场与高校、科研院所建立合作，开展“校企对接”“人才引进沙龙”等活动，为企业引进技术骨干、管理人才及应届毕业生，联合专业培训机构开设职业技能培训课程，涵盖电工、焊工、家政服务、电商运营、直播带货等多个领域，培训后颁发职业资格证书，帮助求职者提升就业竞争力，2023年累计开展培训60余期，培训学员超4000人次，就业率达78%。
人事代理与劳务派遣
为中小企业及灵活就业人员提供人事代理服务,包括档案托管、社保代缴、职称评定、劳动合同签订等，针对企业临时性、辅助性、替代性岗位需求，提供劳务派遣服务，帮助企业降低用工成本、规避用工风险，市场合作的劳务派遣员工达2000余人，服务企业涵盖餐饮、物流、零售等多个行业。
政策咨询与就业指导
设立专业咨询台,为企业和求职者提供最新就业创业政策解读（如社保补贴、创业贷款、稳岗返还等）、劳动法律法规咨询、薪资谈判指导等服务，针对求职者，开展职业规划测评、简历优化、面试技巧培训等个性化指导，帮助其明确职业方向；为企业提供用工需求分析、薪酬体系设计、员工关系管理等顾问服务。
特色优势：专业化与本地化深度融合
宜昌东升人力资源市场凭借多年的积累,形成了独特的竞争优势，成为宜昌人力资源服务领域的标杆：
精准匹配供需，提升对接效率
市场通过大数据分析企业招聘需求和求职者技能特点,建立“岗位-人才”智能匹配系统，实现精准推送，针对宜昌本地重点产业（如生物医药、装备制造、新能源）的用工需求，市场提前调研企业技能缺口，定向组织培训，形成“培训-就业”闭环，有效缓解了企业“招工难”和求职者“就业难”的结构性矛盾。
本地化服务网络，响应迅速
市场在宜昌各区县设有服务站点,形成“市级中心+区县分站+社区网点”的三级服务网络，覆盖城乡求职者，针对偏远地区求职者，提供“招聘车下乡”“送岗位进社区”等上门服务，确保就业信息触达“最后一公里”。
专业化团队，服务质量过硬
市场拥有一支由人力资源师、职业指导师、劳动法律师等组成的专业团队，平均从业经验超8年，能够为企业提供定制化人力资源解决方案，为求职者提供全流程就业支持，团队定期参加行业培训，确保服务政策与市场动态同步。
社会价值：助力区域经济发展
作为宜昌就业服务体系的重要组成部分,东升人力资源市场在稳定就业、服务企业、推动产业升级等方面发挥了重要作用：
- 促进就业创业：通过多渠道招聘、技能培训、创业扶持等措施，每年帮助数万名求职者实现就业，其中困难群体就业占比达20%，为宜昌社会和谐稳定提供有力支撑。
- 优化营商环境：为企业高效匹配人才，降低用工成本，2023年为企业节约招聘成本超千万元；通过劳务派遣、人事代理等服务，帮助企业轻装上阵，聚焦主业发展。
- 服务产业升级：围绕宜昌“十四五”规划重点产业，市场定向引进和培养技能人才，为生物医药、新能源等新兴产业发展提供人才保障，助力传统产业转型升级。
主要服务类型及内容表
| 服务类型 | 适用对象 | |
|---|---|---|
| 招聘就业服务 | 综合招聘会、专场招聘会、线上岗位发布、简历投递、面试安排 | 企业、求职者 |
| 人才引进与培训 | 校企对接、高层次人才引进、职业技能培训（电工、家政、电商等）、职业资格认证 | 企业、求职者、高校 |
| 人事代理与劳务派遣 | 档案托管、社保代缴、职称评定、劳务派遣员工管理 | 中小企业、灵活就业人员 |
| 政策咨询与就业指导 | 就业政策解读、劳动法律咨询、职业规划、简历优化、面试技巧培训 | 企业、求职者 |
相关问答FAQs
Q1：宜昌东升人力资源市场是否免费为求职者提供服务？
A1：是的，市场对求职者提供免费服务，包括岗位信息查询、职业指导、政策咨询、技能培训（部分政府补贴类免费，非补贴类收取成本费）等，求职者只需携带身份证即可到现场办理相关手续，线上平台（官网、微信公众号）的岗位信息投递和咨询服务也完全免费。
Q2：企业如何通过宜昌东升人力资源市场发布招聘需求？需要准备哪些材料？
A2：企业可通过以下方式发布招聘需求：① 线上：登录市场官网或微信公众号，注册企业账号后填写招聘信息；② 线下：携带营业执照副本复印件、法人身份证复印件、招聘简章（需注明岗位名称、薪资待遇、任职要求、工作地点等）到市场招聘大厅现场办理，市场工作人员将对企业资质和招聘信息进行审核，确保信息真实有效，审核通过后即可在线上线下平台同步发布。
