陕西事业单位时政

陕西事业单位时政工作始终紧扣国家战略与地方发展实际，以服务民生、深化改革、提升效能为核心，近年来在政策落实、创新实践、基层治理等方面取得显著成效，深入学习贯彻党的二十大精神，全面落实习近平总书记来陕考察重要讲话重要指示，陕西事业单位将时政学习与业务工作深度融合,为谱写陕西高质量发展新篇章提供坚实保障。

在政策导向方面，陕西事业单位紧密围绕全省“三个年”活动部署，将高质量项目推进、营商环境突破、干部作风能力提升作为时政学习的核心内容，通过专题研讨、实地调研、案例教学等形式，引导干部职工深刻理解“项目为王、环境是金、作风是魂”的实践要求，在高质量项目推进中，省发改委、省自然资源厅等单位组建事业单位服务专班，推行“容缺受理+并联审批”模式，2023年以来为全省重点项目提供前期手续办理服务超800次，平均压缩审批时限40%以上，有效破解了项目落地中的堵点难点，营商环境突破年活动中，省政务服务中心、省市场监管局下属事业单位聚焦市场主体需求，推出“一件事一次办”改革事项156项，建立“跨部门联办、全流程网办”服务机制,企业和群众办事便利度显著提升。

重点领域改革持续深化，陕西事业单位以分类改革为抓手，优化职能配置，创新体制机制，在科技领域，围绕秦创原创新驱动平台建设，省科技厅下属事业单位打破传统科研管理壁垒，推行“揭榜挂帅”“赛马制”等新型科研组织方式，2023年推动科技成果转化项目3200余项，合同金额突破800亿元，在民生领域，省教育厅、省卫健委等单位推动优质资源下沉，县域医共体、教育集团化办学覆盖全省90%以上区县，基层事业单位服务能力明显增强，西安市通过“名校+”教育联合体，将优质学校的管理经验、师资力量辐射至薄弱学校，惠及学生超50万人；宝鸡市建立县域医共体“基层检查、上级诊断”模式，基层医疗机构诊疗量占比提升至65%。

民生服务创新成效显著，陕西事业单位坚持以人民为中心的发展思想，聚焦群众“急难愁盼”问题，推出一系列务实举措，在养老服务领域，省民政厅指导各地事业单位开展“社区食堂+老年助餐”服务，2023年新建老年食堂（助餐点）1200个，日均服务老年人超15万人次，在就业服务方面，省人社厅下属公共就业服务机构实施“高校毕业生就业创业推进计划”，开展校园招聘、创业培训、政策宣讲等活动2000余场，帮助30万名高校毕业生实现就业，针对乡村振兴，省农业农村厅、省乡村振兴局下属事业单位选派科技特派员1.2万名，深入田间地头提供技术指导，带动农户增收致富，2023年全省农村居民人均可支配收入增长7.2%,高于城镇居民增速。

基层治理实践不断深化，陕西事业单位推动管理力量下沉、服务前移，构建共建共治共享的基层治理格局，咸阳市推行“街道（社区）党组织—事业单位党支部—网格党小组”三级联动机制，事业单位党员干部下沉网格，协助开展政策宣传、矛盾调解、便民服务等工作，2023年化解基层矛盾纠纷1.8万起，汉中市依托“智慧治理”平台，事业单位整合公安、民政、城管等部门数据，实现“一屏观全域、一网管全城”，基层治理响应速度提升60%。

以下是陕西事业单位时政重点领域及举措概览：

相关问答FAQs

Q1：陕西事业单位时政学习的重点内容有哪些？
A：陕西事业单位时政学习重点包括：一是党的二十大精神及习近平总书记来陕考察重要讲话重要指示，深刻把握“五个扎实”“五项要求”等核心要求；二是全省“三个年”活动部署，聚焦高质量项目推进、营商环境突破、干部作风能力提升的具体政策与实践路径；三是行业领域最新政策法规，如科技创新、乡村振兴、民生保障等领域的专项规划与改革措施；四是国内外先进经验与典型案例,结合陕西实际探索创新实践。

Q2：事业单位工作人员如何提升时政素养？
A：事业单位工作人员可通过以下途径提升时政素养：一是系统学习，依托“学习强国”“陕西先锋”等平台，参加单位组织的专题培训、研讨交流，掌握时政理论精髓；二是实践融入，将时政要求与业务工作结合，在项目服务、政策落实中深化理解；三是调研走访，深入基层一线，了解群众需求与政策执行效果，增强问题意识；四是归纳反思，定期梳理工作与时政要求的契合点，提炼经验做法，形成“学习—实践—提升”的闭环。