云南教育招聘信息网作为云南省教育系统人才招聘的核心官方平台,自成立以来始终致力于为全省各级各类学校（含幼儿园、小学、初中、高中、职业院校、高校等）与求职者搭建高效、透明的招聘桥梁，平台由云南省教育厅牵头联合省人力资源和社会保障厅共同建设管理，整合了全省教育系统招聘信息发布、政策解读、在线报名、资格审核、成绩查询、结果公示等全流程服务功能，是云南地区教育从业者获取招聘权威信息、实现职业发展的重要渠道。
平台核心功能与服务体系
云南教育招聘信息网以“公开、公平、公正”为原则，构建了覆盖招聘全周期的服务体系，主要功能包括：
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信息聚合与权威发布
平台实时汇总全省16个州（市）及省属学校、高校的教师招聘信息，涵盖编制内教师、特岗教师、合同制教师、教育专项人才（如公费师范生、乡村教师支持计划岗位）等类型，所有招聘公告均经教育、人社部门双重审核，确保信息真实、准确，杜绝虚假招聘，2023年平台累计发布招聘公告1200余条，涵盖岗位超5万个，涉及学前教育、义务教育、高中教育、职业教育及高等教育等多个领域。 -
在线报名与资格审核
求职者需通过平台注册账号，填写个人基本信息（学历、专业、资格证书等）、上传证明材料（毕业证、学位证、教师资格证、普通话等级证等），并选择意向岗位进行报名，系统自动对报名信息进行初步筛查，部分岗位需结合人工审核，确保报名人员符合基本条件，审核结果通过平台短信及站内信实时推送，方便考生及时了解进度。 -
考试组织与结果公示
对于需笔试、面试的岗位，平台会同步发布考试大纲、时间安排、打印准考证等通知，笔试环节采用线上机考或线下集中考试形式，内容涵盖教育基础知识（教育学、心理学、教育法规等）及学科专业知识；面试则通过试讲、说课、结构化问答等形式考察教学能力，考试结束后，平台第一时间公布成绩及入围名单，并接受社会监督，确保招聘过程透明化。
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政策支持与咨询服务
平台开设“政策专栏”，解读《云南省新时代基础教育强师计划》《云南省乡村教师支持计划（2016-2020年）》等政策文件，明确不同岗位的招聘条件、待遇保障（如编制、薪资、职称评定、住房补贴等），提供在线咨询窗口，由专人解答考生关于报名流程、考试内容、政策细则等问题，2023年累计服务咨询超10万人次。
招聘流程详解（以2024年为例）
云南省教师招聘通常遵循“发布公告—网上报名—资格审核—笔试—面试—体检—考察—公示—聘用”的流程，具体时间节点及要求如下表所示：
| 阶段 | 时间节点 | |
|---|---|---|
| 公告发布 | 3月中旬—4月下旬 | 各州（市）、省属学校发布招聘公告，明确岗位数量、条件、考试形式等。 |
| 网上报名 | 4月上旬—4月下旬 | 考生登录平台注册报名，每人限报1个岗位，报名期间可修改信息1次。 |
| 资格审核 | 报名后3个工作日内 | 系统自动审核+人工复核，重点核查学历、专业、资格证书等。 |
| 笔试 | 5月下旬 | 全省统一命题，分学科进行，笔试成绩占总成绩40%-60%（具体比例见岗位公告）。 |
| 面试 | 6月中旬—7月上旬 | 各招聘单位组织，形式为试讲+结构化问答，重点考察教学设计与课堂实施能力。 |
| 体检与考察 | 7月中旬—7月下旬 | 体检参照《公务员录用体检标准》，考察侧重思想政治、师德师风、无犯罪记录等。 |
| 公示与聘用 | 8月上旬—8月下旬 | 拟聘用名单在平台公示7个工作日，无异议后办理入职手续，签订聘用合同。 |
政策支持与特色招聘项目
为优化教师队伍结构,云南省针对不同群体推出专项招聘政策，特岗教师计划”和“公费师范生定向培养”是两大重点：
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特岗教师计划：面向全国普通高校应届及往届毕业生，招聘到乡村学校任教，服务期3年，期间享受“国家补助+地方补贴”（合计年均3.5万元以上），服务期满且考核合格者，可直接入编，并享受考研加分、定向考公务员等优惠政策，2024年全省计划招聘特岗教师5000人，覆盖14个州（市）的乡村学校。
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公费师范生定向培养：依托云南师范大学、昆明学院等高校，面向省内贫困县定向培养中小学教师，学生在校期间免除学费、住宿费，并发放生活补助，毕业后需定向县（市、区）中小学服务6年，确保“有编有岗”，2024年培养规模达1200人，重点保障乡村学校音体美及科学等紧缺学科师资。
用户使用指南
- 账号注册与信息完善：首次使用需实名注册，填写个人信息时需确保与身份证、学历证一致，避免因信息误差影响审核。
- 岗位筛选技巧：可通过“地区”“学段”“学科”“岗位类型”等条件组合筛选，重点关注“备注”栏中的特殊要求（如“需具有2年以上教学经验”“限应届毕业生”等）。
- 备考建议：笔试重点复习《云南省中小学教师招聘考试大纲》中的教育基础知识，面试需提前熟悉教材，准备10-15分钟的试讲片段，并关注新课标理念（如核心素养导向的教学设计）。
相关问答FAQs
问题1：非师范类考生可以报考云南教师招聘吗？需要具备哪些条件？
解答：非师范类考生可以报考，但需满足岗位基本条件：①具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律；②学历要求：幼儿园教师需专科及以上学历，小学教师需本科及以上学历（部分偏远地区可放宽至专科），初中及以上教师需本科及以上学历；③专业要求：所学专业与报考学科一致或相近（如语文教师需汉语言文学专业）；④持有相应学段的教师资格证（2024届应届毕业生可凭“中小学教师资格考试合格证明”报考，但需在入职前取得证书）；⑤年龄一般不超过35周岁（博士研究生或高级职称人员可放宽至40周岁），具体以岗位公告为准。
问题2：特岗教师服务期满后，可以自主选择留任或调动吗？
解答：特岗教师服务期满且考核合格者，有三类选择：①自愿留任：可直接入编，纳入当地教师编制管理，享受当地教师同等待遇；②异地流动：可凭《特岗教师服务证书》参加全省各地教师招聘考试，同等条件下优先录用；③考研考公：享受“三支一扶”人员同等优惠政策，考研初试加10分，同等条件下优先录取为公务员或事业单位工作人员，需注意，服务期内不得擅自离岗或调动。
