莆田荔城区人力资源有哪些服务与就业创业支持政策?

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莆田荔城区作为莆田市中心城区,是全市政治、经济、文化中心,人力资源开发与配置对区域高质量发展至关重要,近年来,荔城区立足“产业兴区、人才强区”战略,围绕鞋服、工艺美术、食品加工、文旅等主导产业,持续优化人力资源服务体系,推动人才与产业深度融合,为区域经济社会发展注入强劲动力。

莆田荔城区人力资源

区域概况与人力资源需求特征

荔城区地处莆田沿海,总面积182平方公里,常住人口约60万,其中劳动力资源约38万,作为“中国鞋都”核心区,鞋服产业贡献全区GDP超30%,带动就业超10万人;工艺美术产业以古典家具、木雕、玉雕为主,从业人员超5万人;食品加工、文旅商贸等产业同步发展,形成多元化人力资源需求结构,当前,产业升级对技能型人才、高层次创新型人才及复合型管理人才的需求日益迫切,特别是在智能制造、电商运营、文化创意等新兴领域,人才缺口逐步显现。

人力资源现状与结构分析

(一)劳动力资源总量与分布

截至2023年,荔城区劳动力资源总量约38万人,其中城镇就业人员25.6万人,农村转移劳动力12.4万人,从产业分布看,第二产业(制造业、建筑业)吸纳就业18.2万人,占比47.8%;第三产业(服务业、商贸等)吸纳就业17.6万人,占比46.3%;第一产业(农业)吸纳就业2.2万人,占比5.9%,就业结构呈现“二三产主导、一产逐步优化”的特点。

(二)技能人才队伍建设

全区技能人才总量约15.3万人,占劳动力资源40.3%,其中高技能人才3.8万人,占比24.8%,重点产业技能人才分布如下表:

莆田荔城区人力资源

产业类别 技能人才数量 高技能人才占比 主要需求岗位
鞋服制造业 2万人 5% 智能设备操作、电商运营、设计研发
工艺美术产业 5万人 2% 木雕/玉雕工艺、非遗传承、文创设计
食品加工业 1万人 7% 食品安全检测、智能制造、品牌营销
现代服务业 5万人 8% 电商直播、物流管理、文旅策划

(三)人才引进与培养成效

近年来,荔城区通过“荔城人才计划”累计引进高层次人才1200余人,其中博士、硕士230人,行业领军人才45人;建立职业技能培训基地18个,年开展各类培训超2万人次,重点面向鞋服智能制造、工艺美术传承、电商直播等领域,培养“荔城工匠”“非遗传承人”等特色人才品牌。

人力资源政策与服务体系

(一)政策支持体系

  1. 人才引进政策:对引进的高层次人才提供最高50万元安家补贴、30万元创业启动资金,子女入学、医疗保健等“一站式”服务;对企业引进的技能人才,给予每人3000-8000元就业补贴。
  2. 技能提升政策:开展“技能提升行动”,对企业职工参加职业技能培训并取得证书的,给予60%-100%培训补贴;对获评“省级技术能手”“技能大师工作室”的,给予5-20万元奖励。
  3. 就业创业扶持:设立2000万元创业担保基金,个人最高可贷20万元;对高校毕业生、返乡农民工创业的,给予最高3万元创业补贴。

(二)人力资源服务体系

  1. 公共就业服务平台:区人力资源服务中心下设6个镇街服务站,全年举办“春风行动”“金秋招聘月”等专场招聘会50余场,累计提供岗位8万余个;线上“荔城就业通”APP实现岗位发布、简历投递、政策咨询“一网通办”。
  2. 市场化人力资源机构:全区拥有人力资源服务机构32家,涵盖猎头、劳务派遣、培训咨询等领域,年服务企业超2000家,推荐就业3万余人。
  3. 产教融合机制:与莆田学院、湄洲湾职业技术学院等共建“鞋服产业学院”“工艺美术实训基地”,推行“订单式培养”,年输送技能人才5000余人。

面临的挑战与未来展望

(一)主要挑战

  1. 人才供需错配:传统产业技能人才老龄化严重,新兴产业(如智能制造、数字文创)高端人才供给不足;
  2. 人才吸引力不足:相比厦门、福州等城市,在薪酬待遇、发展平台、城市配套等方面存在差距;
  3. 数字化转型压力:部分企业面临“机器换人”但缺乏相关技能人才,劳动力技能升级需求迫切。

(二)未来展望

  1. 深化产教融合:推动职业院校与企业共建专业、共组师资,开展“新型学徒制”培养,定向输送产业急需人才;
  2. 优化人才生态:规划建设“荔城人才社区”,配套教育、医疗、商业等设施;探索“柔性引才”机制,吸引高校专家、行业顾问远程服务;
  3. 强化数字技能培训:设立“数字技能培训中心”,重点开展人工智能、大数据、电商直播等培训,提升劳动力数字化素养。

相关问答FAQs

Q1:荔城区人力资源服务机构主要提供哪些服务?
A:荔城区人力资源服务机构提供多元化服务,包括:①招聘与就业服务(岗位发布、人才推荐、校园招聘);②人才培训(职业技能培训、管理能力提升、定制化企业内训);③人事代理(社保代缴、档案管理、劳动关系协调);④政策咨询(人才政策解读、创业指导、补贴申报);⑤高端人才服务(猎头服务、薪酬设计、人才测评),公共就业服务机构还提供免费服务,如失业登记、职业介绍、创业帮扶等。

Q2:企业如何申请荔城区职业技能培训补贴?
A:企业申请职业技能培训补贴需遵循以下流程:①备案:企业向区人社局提交培训计划(含培训工种、课时、学员名单等),经审核备案后开展培训;②实施培训:委托具备资质的培训机构或自行组织培训,保留考勤记录、授课视频、考核结果等材料;③申报:培训结束后30日内,通过“福建省补贴性培训管理平台”提交申请,附培训合格人员证书、企业参保证明、费用凭证等材料;④审核拨付:区人社局联合财政局审核,公示无异议后,将补贴拨付至企业账户(补贴标准按培训工种等级,每人500-3000元不等)。

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