四平市人力资源和社会保障局作为市政府组成部门,承担着统筹全市就业创业、完善社会保障体系、深化人才人事制度改革、构建和谐劳动关系等重要职责，是保障和改善民生、服务经济社会发展的关键窗口，近年来，该局始终坚持以人民为中心的发展思想，聚焦群众“急难愁盼”问题，持续优化服务举措，为推动四平高质量发展提供了坚实的人力资源支撑和民生保障。
在就业创业方面,全局围绕“稳就业、保就业”主线，实施积极的就业政策，构建全方位公共就业服务体系，针对高校毕业生、农民工、就业困难人员等重点群体，开展“春风行动”“就业援助月”等专项活动，搭建线上线下招聘平台，年均提供就业岗位超2万个，强化职业技能培训，依托“技能中国行动”“新型职业农民培训”等项目，年均培训各类技能人才1.2万人次，提升劳动者就业竞争力，对创业人员，落实创业担保贷款、税收减免等扶持政策，2023年发放创业贷款1.5亿元，带动就业3000余人。
社会保障体系持续完善,覆盖城乡的社会保障网络基本建成，稳步推进养老保险全国统筹，机关事业单位、企业职工、城乡居民养老保险参保人数分别达12万、28万、60万，参保率稳定在95%以上，落实退休人员基本养老金调整政策，连续18年上调养老金，惠及全市40万退休人员，深化医疗保障制度改革，异地就医直接结算覆盖全国90%以上统筹区，简化医保报销流程，群众就医负担进一步减轻，工伤保险、失业保险参保人数稳步增长，为劳动者构建起坚实的安全网。
人才人事工作聚焦“引育留用”全链条，深化人才发展体制机制改革，实施“人才回归”计划，出台《四平市高层次人才引进办法》，对重点产业急需人才给予安家补贴、科研经费等支持，2023年引进硕士以上人才230人，推进职称制度改革，畅通技能人才与专业技术人才职业发展通道，全年评审高级职称450人、中级职称1200人，加强技能人才队伍建设，评选“四平工匠”20名，建设高技能人才培训基地5个，为产业转型升级提供智力支持。
劳动关系治理不断加强,维护劳动者合法权益和企业用工秩序，开展根治欠薪夏季、冬季专项行动，排查化解欠薪隐患120余起，为2000余名劳动者追回工资3000万元，推进劳动合同制度实施，企业劳动合同签订率达98%以上，加强劳动争议仲裁调解，建立“一站式”劳动争议调解中心，年均调解仲裁案件1500余件，调解成功率超85%，有效促进了劳动关系和谐稳定。
为提升服务效能,该局大力推进“互联网+人社”建设，打造“线上一网、线下一窗”服务体系，线下优化服务大厅布局，设置“综合受理窗口”“跨省通办窗口”，实现社保、就业、人才等业务“一窗受理、集成服务”；线上升级“四平人社”APP和微信公众号，开通社保查询、补贴申领、证书验证等23项线上服务，年均线上办理业务超15万件，让群众办事“少跑腿、好办事”。
| 服务渠道 | 访问方式 | |
|---|---|---|
| 四平人社APP | 社保缴费记录查询、补贴申领、资格认证 | 手机应用商店搜索“四平人社”下载 |
| 市政务服务中心大厅 | 就业创业登记、社保卡办理、退休审批 | 四平市铁西区南迎宾街999号一楼大厅 |
| 官方微信公众号 | 政策解读、招聘信息、办事指南 | 微信搜索“四平人社服务”关注 |
相关问答FAQs
Q1：高校毕业生如何在四平办理就业创业登记？需要哪些材料？
A1：高校毕业生可通过“四平人社”APP或前往户籍地（居住地）公共就业服务机构办理，线上登录APP后选择“就业创业登记”模块，填写个人信息并上传身份证、毕业证、就业创业证（或失业证明）等材料；线下需携带身份证、毕业证原件及复印件，2寸免冠照片2张，填写《就业创业登记表》，工作人员审核通过后即时办结。
Q2：灵活就业人员如何办理社保缴费基数调整？调整后何时生效？
A2：灵活就业人员每年7月可调整社保缴费基数，可通过“四平人社”APP或税务部门办理，线上登录APP进入“社保缴费”模块，选择“基数调整”选项，根据提示选择新基数档次（以上年度全省全口径平均工资的60%、80%、100%、300%四档为参考）并确认；也可前往税务服务大厅现场办理，调整后次月起按新基数缴费，当年内不可再次变更。
