遵义红花岗区作为遵义市的主城区，是黔北地区的政治、经济、文化中心，其人力资源发展对区域经济增长、产业升级和社会稳定具有重要支撑作用，近年来，红花岗区立足“人才强区”战略，聚焦劳动力资源开发、人才引育、就业服务优化等重点领域，逐步构建起与经济社会发展相适应的人力资源服务体系,为区域高质量发展注入持续动力。
红花岗区人力资源现状与特点
红花岗区常住人口约80万人，其中劳动年龄人口占比超60%，人力资源总量充足，从结构来看，劳动力资源呈现“三多两低”特点：一是传统产业劳动力多，制造业、建筑业、服务业从业人员占比达75%；二是青年劳动力占比逐步提升，35岁以下劳动力占比约45%，新增劳动力以中职、高校毕业生为主；三是本地户籍劳动力占比高，超80%的从业人员为红花岗区及周边县域户籍，但与此同时，人力资源结构性矛盾较为突出：高技能人才占比不足15%，与先进制造业、现代服务业发展需求存在差距；部分传统产业劳动力技能单一，转型适应能力较弱；人才外流现象仍存，高端技术和管理人才向贵阳、成都等周边城市集聚趋势明显。
政策支持与体系建设
近年来，红花岗区出台多项政策，强化人力资源开发保障，在人才引育方面，实施“红花岗区人才引进实施办法”，对重点产业领域的技术骨干、管理人才给予最高10万元安家补贴，3年内提供免租金人才公寓；建立“校企联合培养”机制，与遵义师范学院、遵义职业技术学院等本地院校合作，开设订单式培训班，年培养技能人才超2000人，在就业服务方面，推行“就业优先”政策，对吸纳重点群体就业的企业给予社保补贴和岗位补贴，2023年累计发放补贴超800万元；建立“区-街道-社区”三级就业服务网络，全年开展“春风行动”“高校毕业生专场招聘会”等活动50余场，提供就业岗位1.2万个，在职业技能提升方面，实施“技能振兴行动”，年投入培训资金500万元，开展电工、焊工、家政服务等10余个工种培训，年培训劳动者超3000人次，培训后就业率达75%以上。
人力资源服务实践与成效
红花岗区通过整合资源、创新服务模式，推动人力资源服务提质增效，一是搭建线上线下融合的就业平台，线上开发“红花岗就业通”微信小程序，提供岗位发布、政策咨询、在线报名等服务，累计注册企业800余家、求职者2.3万人；线下升级区人力资源市场，设立招聘洽谈区、政策服务区、技能展示区，日均接待求职咨询超200人次，二是强化重点群体就业帮扶，针对高校毕业生推出“就业见习岗位计划”，2023年开发见习岗位500个，吸纳高校毕业生300余人；对脱贫劳动力、就业困难人员实行“一对一”就业指导，通过公益性岗位安置500余人，三是推动人力资源与产业协同发展，围绕酱香白酒、新材料、装备制造等主导产业，建立“产业人才需求目录”，联合企业开展“技能大师工作室”创建，目前已建成省级技能大师工作室2个、市级5个，年开展技术攻关项目20余项,带动产业升级增效。
面临的挑战与对策
当前，红花岗区人力资源发展仍面临三方面挑战：一是人才结构性矛盾突出，高技能人才缺口较大，传统产业劳动力转型缓慢；二是服务效能有待提升，基层就业服务人员专业能力不足，线上平台功能需进一步优化；三是区域竞争力不足，相比周边城市，人才吸引力和保留力较弱，对此，需从三方面发力：一是深化产教融合，推动本地院校与企业共建实训基地，定向培养“订单式”技能人才，同时扩大“技能人才评价自主权”，鼓励企业开展内部技能等级认定；二是优化服务体系，加强基层就业服务人员培训，升级“就业通”平台功能，增加直播带岗、职业测评等模块，实现“政策找人、服务上门”；三是提升人才环境，完善“人才绿卡”制度，解决子女入学、医疗保障等后顾之忧，同时依托遵义红色文化资源打造“人才社区”,增强人才归属感。
红花岗区人力资源公共服务平台一览表
| 平台名称 | 覆盖范围 | |
|---|---|---|
| 红花岗就业通小程序 | 岗位发布、政策咨询、在线报名、技能培训报名、就业进度查询 | 全区求职者、企业 |
| 区人力资源市场 | 现场招聘、政策宣讲、职业指导、技能展示、创业项目对接 | 全区重点群体及企业 |
| 街道（社区）服务中心 | 就业失业登记、社保代办、公益性岗位推荐、就业困难人员帮扶 | 辖区居民、小微企业 |
| 校企合作实训基地 | 定向培养、实习实训、技能考核、师资共享、技术攻关 | 本地院校、合作企业 |
相关问答FAQs
Q1：红花岗区企业如何申请吸纳重点群体就业的税收优惠？
A：企业吸纳脱贫人口、高校毕业生等重点群体就业，可按规定享受税收优惠，具体流程为：①企业与重点群体签订1年以上劳动合同并缴纳社保；②向区人社局提交《吸纳重点群体就业税收优惠申请表》、劳动合同复印件、工资发放记录等材料；③人社局审核通过后，企业可向税务部门申请减免增值税、企业所得税等，每人每年最高可扣减税费9000元，详情可咨询区人社局就业促进股（电话：0851-2822XXXX）。
Q2：红花岗区居民如何参加政府补贴的职业技能培训？
A：年满16周岁、有劳动能力和培训意愿的辖区居民（含非本地户籍常住人员）均可报名，报名方式：①社区登记：携带身份证、户口本到所在社区服务中心填写《培训报名表》；②线上报名：通过“红花岗就业通”小程序选择培训项目及班次，培训项目包括电工、焊工、家政服务、电商直播等，培训合格后颁发职业资格证书，个人可享受初级800元/人、中级1500元/人的培训补贴（由人社部门直接拨付至个人账户）。
