人力资源 人力资源管理案例讨论中的核心挑战如何应对？ 在当前经济转型与产业升级的背景下，传统制造企业面临的人力资源管理挑战日益凸显，以某中型机械制造企业“华兴机械”为例，该公司成立于1990年，主营汽车零部件加工，2018年前凭借成本优势占据稳定市场份额，但近年来，随着新能源车企崛起、客户对智能化生产需求提升，华兴机械订单量连续两年下滑30%，企业决定投入2000…… tjadmin / 人力资源 / 09-23 / 231 阅读 0 评论
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