人力资源 当前万科人力资源规划如何实现战略协同、人才配置与效果评估？ 万科作为国内领先的城乡建设与生活服务商,其人力资源规划始终围绕公司战略转型与业务发展需求展开，通过系统性的人才布局支撑企业在房地产调控、行业变革中的竞争力，近年来，万科从传统房地产开发向“开发、经营、服务”三位一体的业务模式转型，人力资源规划也随之聚焦于人才结构优化、核心能力建设与组织效能提升，形成战略引领、动…… tjadmin / 人力资源 / 10-05 / 63 阅读 0 评论
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