最新事业单位招聘只笔试不面试,这样合理吗?原因何在?

事业单位作为国家社会事业发展的核心载体,其招聘工作始终遵循“公开、平等、竞争、择优”原则,而“只笔试不面试”的招聘形式是近年来部分岗位采用的简化流程模式,指在招聘过程中仅通过笔试环节确定拟聘人员,不再组织面试,这种形式并非普遍适用,而是针对特定岗位特点和需求设计的选拔方式,既体现了招聘效率的提升,也反映了事业单……

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